Die regionale Jobmesse für Fachkräfte, Studierende, Erzgebirger mit Rückkehrwunsch und Interessierte an der Region.
fand zwischen Weihnachten und Silvester der Pendleraktionstag Erzgebirge statt. Die ungewöhnliche Terminwahl hat einen Grund:
Wir Erzgebirger können Weihnachten einfach besonders gut. Und fast so traditionell wie 'Neinerlaa' und Lichterglanz gehört die Teilnahme erzgebirgsicher Unternehmen zur regionalen Jobmesse seit 2012 zu einem festen Termin zwischen den Jahren. Viele Familien und Fachkräfte mit Rückkehrwunsch haben diesen Termin genutzt und den Besuch in der Heimat mit einem Ausloten der Jobperspektiven im Erzgebirge verbunden. Deshalb wird der Pendleraktionstag Erzgebirge ab 2023 zur KARRIERE+JOB Messe Erzgebirge. Denn nicht nur Pendler, sondern auch Rückkehrer, Fachkräfte, Studierende und Interessierte an der Region bekommen zur Veranstaltung zahlreiche Kontakte, Tipps und Unterstützungsleistungen bei ihrem persönlichen Berufs- und Lebensweg (zurück) ins Erzgebirge.
Nutzen Sie das Anmeldeformular und tragen Sie bequem alle Unternehmensinformationen sowie Wünsche zur Ausstattung Ihres Unternehmensstandes ein. Neben einem Stand vor Ort wird Ihr Unternehmensprofil auch auf einer Veranstaltungswebsite präsentiert und damit in den digitalen Raum verlängert.
Wir erheben eine Standgebühr und Marketingpauschale in Höhe von 100,00€. Die Rechnungslegung für Ihre Teilnahme (bzw. bei Absage nach dem 11.12.2023 für die inkludierte Standgebühr und Marketingpauschale) erfolgt im Nachgang zum Jahresbeginn 2024. Bei Absage der KARRIERE+JOB Messe Erzgebirge 2023 durch den Veranstalter wird keine Gebühr erhoben.
Die Wirtschaftsförderung Erzgebirge bringt gemeinsam mit den Partnern der Fachkräfteallianz Erzgebirge und dem Regionalmanagement Erzgebirge Unternehmen aller Branchen und Ansprechpartner rund um den Job- und Wohnungswechsel zusammen. Die KARRIERE+JOB Messe Erzgebirge wird maßgeblich durch das Welcome Center Erzgebirge organisiert und kann so individuell zugeschnittene Informationen zum Start ins Arbeitsleben, Firmenkontakte, Unterstützung bei der Wohnungssuche und Angebote für alle Familienmitglieder bieten.
Die Besucher erhalten also ausführliche Informationen zu allem, was für einen Neustart im Erzgebirge geplant werden muss.
Manuela Müller
Projektmanagerin "Fachkräfteportal Erzgebirge"
+49 3733 145 105
Geprägt durch eine flexible klein- und mittelständische Wirtschaftsstruktur, hat sich die Region durch spezifisches Know-how und außerordentliche Fertigkeiten auf Nischenprodukte und kundenindividuelle Sonderanfertigungen spezialisiert. Damit nimmt das Erzgebirge als Hersteller und Zulieferer deutschland- und weltweit eine besondere Position ein.
Die hohe Flexibilität und die große Bandbreite der hier ansässigen Unternehmen garantieren eine nachhaltige Entwicklung der gesamten Region – das beweisen zahlreiche Erfolgsgeschichten aus dem Erzgebirge.
Investoren aus dem In- und Ausland profitieren von hoch motivierten und qualifizierten Fachkräften und der aktiven Unterstützung bei Gründungs- oder Expansionsplänen.
Das Erzgebirge hat damit eine Scharnierfunktion: als Verbindung zwischen Tschechien und Deutschland, zwischen Touristischer Mittelgebirgslandschaft und Industrieregion, zwischen traditionellem Bergbauterritorium und visionärem Wirtschaftsstandort.
Lößnitz, Spanien, Breitenbrunn, Bad Schandau, Berlin, Kronach und zurück: Manchmal braucht es Umwege, um den perfekten Job mit passendem Umfeld zu finden. Jede Station nutzte Daniela Müller zur Qualifizierung und jede brachte Weitblick. Sie weiß, dass es sich lohnt, den Blick und Weg zurück ins Erzgebirge zu wagen: "Nur hier habe ich das Gefühl, so sein zu können, wie ich bin! Das macht Heimatgefühl aus und jeder sollte ein solches Gefühl verspüren."
Das Thema Kinder spielt im Alltag von Maik Amelang eine große Rolle. Seit 2014 zeigt er Gesicht für unsere Imagekampagne „Im Erzgebirge geht mein Glück auf“, mit der Aspekte der lebenswerten Region Erzgebirge beworben werden. Ein Blick auf das Motiv verrät einiges, was ihn schon immer im Erzgebirge hält, nämlich: Raus aus der Firma, ab auf’s Fahrrad und die Freizeit genießen. Die Wege sind kurz, um nach dem Job gemeinsam mit Freunden oder der Familie den Kopf für die nächste berufliche Herausforderung frei zu bekommen.
Dr. Jana Ondriašova ist Kinder- und Jugendärztin im Erzgebirgsklinikum Annaberg und das Beispiel einer klassischen Zuwanderin. 2012 aus der Slowakei mit Mann und drei Kindern ins Erzgebirge gezogen, ist die Region längst ihre zweite Heimat geworden. Das Gesundheitssystem in Deutschland bietet für sie viel Potential. Privat begeistert sie im Erzgebirge vor allem die Natur und die Chance auf echte Winter.
Wenn man den Schulabschluss in der Tasche hat, will man meistens erstmal weg. So ging es auch Thomas Tost. Er ist gelernter Kfz-Mechaniker und hat jahrelang für einen Zwickauer Automobilzulieferer gearbeitet, war aber in Ingolstadt, am Nürburgring oder in Spanien im Einsatz. Klingt spannend, aber für die Familie zu Hause war das sicher nicht einfach. Zum 10. Hochzeitstag ließ er sich deshalb etwas Besonderes einfallen und überraschte seine Frau mit einem Arbeitsvertrag, der die Pendelei beendete und auch mehr Freiraum für andere Dinge wie Vereinsarbeit bietet: "Wenn alle weggehen und anderswo arbeiten, bricht in der Region vieles zusammen."
Tabea Mac Donald ist eine inländisch-ausländische Zuwanderin. Sie ist in Bayern geboren, hat in den USA gearbeitet und dort das private Glück gefunden. Sie ist mit ihrem amerikanischen Mann nach Deutschland zurückgekehrt und im Erzgebirge gelandet. Überzeugt hat sie unter anderem das Stellenangebot als Gymnasiallehrerin an der Evangelischen Schulgemeinschaft Erzgebirge. "Ich wollte endlich ankommen und Teil eines funktionierenden Teams werden. Das alles habe ich im Erzgebirge gefunden." Und an einer Schule im ländlichen Raum hat sie genug Platz, um in ihrem Traumberuf aufzugehen.
Nur gemeinsam können diese umfassenden Fachkräfte-Initiativen geleistet werden. Im Erzgebirge geht dies durch die starke Kooperation vieler regionaler Akteure, der regionalen Fachkräfteallianz und mit Unterstützung des Freistaats Sachsen.
Diese Maßnahme wird mitfinanziert mit Steuermitteln auf Grundlage des von den Abgeordneten des Sächsischen Landtags beschlossenen Haushaltes und ist ein Projekt der Fachkräfteallianz Erzgebirge.
